2026年2月，首尔市政府发布第三轮青年政策基本规划。相比此 前的青年政策，体现了从被动支持到主动投资，从以福利为中心到 以成长为中心的核心理念转变。通过4大领域（就业、住房和生活、 同行和福利、参与和沟通）的62项任务，支持280万首尔青年的发 展。就业方面，针对青年的早期就业人数连续下降、“休息人口”达 历史新高、毕业后平均求职期长达11.5个月等严峻挑战，推出“首尔 青年职业计划”，通过5个阶段助力青年探索职业方向、积累对口实 践经验并最终实现就业。同时，支持面向创业青年的“在地青年成 长中心”超越区域限制，与全国形成创新联动。住房和生活方面，推 出多项住房支持新措施，包括设立“青年住房种子基金”，为青年支 付的房租提供30%—50%的配套支持，并帮助其支付押金；在麻谷、 G谷、汝矣岛等产业集群内运营“青年成长住房”；创新复合型住宅 楼“青年office”等。同行和福利方面，针对因工作不稳定而难以进 行未来规划的青年群体，推出“青年未来保障年金”计划，惠及自 由职业者等非正式就业青年。参与和沟通方面，加强青年参与城市 管理。通过“首尔青年伙伴”等计划使青年人有机会提出想法、规 划和推广重要的城市政策，并通过青年人的创造力和引领潮流的意 识来振兴首尔。